Тарификационные надбавки различным категориям работников. Надбавки за не прерывный стаж

Работникам учреждений по борьбе с особо опасными инфекциями, начисляется тарификационная надбавка оплаты труда в размере 10 процентов оклада за каждый год работы.

Максимальный размер тарификационной надбавки не может превышать для медицинских работников, а также зоологов и энтомологов – 60 процентов, для других работников – 40 процентов.

Тарификационная надбавка в размере 30 процентов оклада начисляется за первые три года и 10 процентов за последующие два года непрерывной работы, но не выше 40 процентов оклада:

• врачам-терапевтам цеховых врачебных участков, среднему медицинскому персоналу цеховых врачебных участков и домов сестринского ухода.

Тарификационная надбавка в размере 20 процентов оклада за первые три года и 10 процентов за последующие два года непрерывной работы, но не выше 30 процентов оклада:

• всем работникам учреждений здравоохранения и социальной защиты населения,
• работникам противочумных учреждений надбавка за продолжительность непрерывной работы исчисляется исходя из должностного оклада, с учетом повышения, предусмотренного за работу в этих учреждениях.

В непрерывный стаж, чтобы получить надбавку, включают время  непрерывной работы, как по основному месту, так и по совместительству на работах, где положена доплата за непрерывный стаж. Время работы в один период на основной работе и по совместительству, время учебы для расчета непрерывного стажа взаимно засчитываются.

Перечень работ, которые можно зачесть в непрерывный стаж. Сюда включают:

• время работы фармацевтом или медработником в Государственном таможенном комитете;
• в приемниках-распределителях МВД Украины для лиц, задержанных за бродяжничество и попрошайничество.

Что касается бывших работников Государственного таможенного комитета, то у них стаж прерывается по истечении трех месяцев после ухода с работы.