Тарификация работников бюджетных учреждений здравоохранения
Тарификация работников бюджетных учреждений здравоохранения включает в себя несколько категорий работников:
- Медицинские работники и фармацевты бюджетных учреждений здравоохранения,
- Специалисты и служащие работники бюджетных учреждений здравоохранения.
Тарификация труда работников бюджетных учреждений здравоохранения проводится по формам № 1, № 2, № 3.
Это так называемые тарификационные формы.
На основании тарификационной формы № 1 проводится тарификация таких работников бюджетных учреждений здравоохранения:
- Тарификация руководителя учреждения,
- Тарификация главного бухгалтера и заместителей,
- Тарификация труда главной медицинской сестры,
- Тарификация оплаты главного фельдшера,
- Тарификация главной акушерки учреждения,
- Тарификация труда специалистов и служащих.
На основании тарификационной формы № 2 проводится тарификация труда всего медицинского и фармацевтического персонала бюджетного учреждения здравоохранения.
На основании тарификационной формы № 3 проводится тарификация всех рабочих бюджетного учреждения.
На основании тарификационной формы № 4 проводится тарификация врачей-анестезиологов-реаниматологов бюджетного учреждения здравоохранения, а также врачей-хирургов, врачей-урологов и врачей-рентгенологов.
К форме № 4 относятся также такие работники учреждений здравоохранения: врачи-хирурги поликлиник, врачи-хирурги при стационаре, а также врачи – судебно-психиатрические эксперты, и врачи судебно-медицинские эксперты.
Тарификация работников, которые работают по совместительству в бюджетном учреждении здравоохранения, просчитывается по каждой должности.
Отдельно проводится тарификация главного врача бюджетного учреждения здравоохранения и его заместителей.
В последнее время в бюджетных учреждениях здравоохранения стала актуальной надбавка молодым специалистам. Тарификация таких надбавок устанавливается руководителем бюджетного учреждения здравоохранения.
Бюджетные учреждения здравоохранения, в которых есть стационары, относятся к учреждениям с непрерывным режимом работы. Вполне естественно то, что медицинская помощь тут оказывается круглосуточно.
Тарификация работников стационара происходит так же, как и тарификация дежурства в вечернее и ночное время, в выходные и праздничные дни.
